Repartidor de Correos: qué es, horarios de trabajo y sueldo

Aquí vas a ver todo lo relacionado con ser repartidor de Correos. Cuál es su función, cuál es su horario de trabajo y cómo se desempeña y cuál es el sueldo.

La compañía de Correos tiene previsto anunciar una convocatoria sin precedentes para cubrir un total de 4.000 puestos en diversos roles.

Esta histórica convocatoria ofrece oportunidades laborales en una de las empresas más sólidas y estables del país, lo que garantiza seguridad laboral a largo plazo. En este artículo, te proporcionamos información detallada sobre el puesto de repartidor en Correos.

El puesto de repartidor de Correos: rol fundamental

El personal de reparto de Correos desempeña un papel esencial en la empresa, siendo la figura que comúnmente conocemos como el «cartero«. Los repartidores son responsables de la distribución y entrega de productos postales, telegráficos y parapostales. Cuando la entrega no es posible, dejan avisos sustitutivos en el domicilio correspondiente.

Estos profesionales mantienen una relación directa con los clientes, atendiendo sus consultas y proporcionando respuestas a sus preguntas. Además de la entrega, el personal de reparto se encarga de tareas como la clasificación manual o automática de productos y la documentación posterior a la entrega de cartas.

El sueldo de un repartidor de Correos

Este es el sueldo de un repartidor de Correos de reparto 1 (urbano y servicios rurales motorizados) y reparto 2 (urbano y servicios rurales no motorizados). Si quieres saber los sueldos de todos los empleados de forma general los puedes ver aquí.

Cuánto cobra un repartidor de Correos en moto

El salario base de un repartidor de Correos en moto se encuentra en el rango de los 1.200 a 1.500 euros al mes para un empleado nuevo o con poca antigüedad. Este salario base puede aumentar con la antigüedad en la empresa y con las horas extras que el empleado pueda realizar.

Cuánto cobra un repartidor de Correos a pie

El salario base de un repartidor de Correos a pie se encuentra en el rango de los 1.000 a 1.300 euros al mes para un empleado nuevo o con poca antigüedad. Al igual que pasa con el repartidor en moto, este sueldo depende y puede aumentar con la antigüedad en la empresa y con las horas extras que el empleado pueda realizar.

Requisitos y responsabilidades del repartidor de Correos

Los repartidores de Correos deben ser competentes en el uso de herramientas técnicas y materiales necesarios para llevar a cabo su trabajo.

Un requisito fundamental para este puesto es tener carnet de conducir, ya que deben desplazarse entre los domicilios de los destinatarios de cartas y paquetes.

Además de sus responsabilidades principales, los repartidores también deben encargarse de la conservación básica de los medios técnicos y materiales necesarios para su trabajo diario. En oficinas y enlaces rurales, también pueden ser responsables de la admisión de productos postales, telegráficos, financieros y parapostales.

Otro puesto: Atención al Cliente en Correos: qué es, horarios de trabajo y sueldo

Ventajas de ser un trabajador en Correos

A partir del año 2000, los trabajadores de Correos pasaron de ser funcionarios a tener la categoría de personal laboral. A pesar de este cambio, muchas de las ventajas de trabajar en Correos siguen siendo atractivas:

  • Estabilidad laboral: Una vez obtengas una plaza en Correos, disfrutarás de un trabajo fijo y no tendrás que preocuparte por la inestabilidad laboral. Para conseguir una plaza, deberás superar un proceso de oposición, pero el esfuerzo valdrá la pena.
  • Salario competitivo: Correos ofrece un salario base sólido, con la posibilidad de mejoras a través de la antigüedad y horas extras, según el tipo de trabajo realizado.
  • Horario flexible: La mayoría de los empleados de Correos disfrutan de horarios continuos de mañana o tarde, lo que permite una buena conciliación entre el trabajo y la vida personal.
  • Días libres: Los empleados de Correos tienen derecho a 40 días libres al año, que incluyen vacaciones y días de asuntos propios. También se otorgan días adicionales para eventos personales importantes, como mudanzas o bodas.
  • Oportunidades de traslado: Correos es una empresa nacional que ofrece concursos de traslados periódicos, lo que brinda a los empleados la posibilidad de cambiar de ubicación o puesto dentro de la compañía.

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Tipos de Repartidores en Correos

Dentro del personal de reparto de Correos, se distinguen dos grupos principales:

  1. Personal de Reparto 1: Estos repartidores se encargan de la entrega motorizada de cartas y paquetería en áreas urbanas y rurales. Pueden utilizar vehículos de dos o cuatro ruedas, como motocicletas o automóviles, según su licencia de conducir.
  2. Personal de Reparto 2: Este grupo está compuesto por trabajadores que no poseen licencia de conducir y reparte a pie. Realizan la entrega de correspondencia, cartas y paquetes a pie, tanto en áreas urbanas como rurales.

Otro puesto: Agente de Clasificación de Correos: Qué es, horarios de trabajo y sueldos

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